发布时间：2017-08-16 10:59:24
标签：起重吊装 惯性 通道
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增购装备成为吊装企业持续运营的绊脚石。吊装企业增购装备的趋势和宏观经济发展趋势呈正相关的关系。当宏观经济向好，吊装企业开始增购新的装备，包括起重机、吊车等等，但是当宏观经济增速放缓乃至下降，比如说2008年—2012年期间，吊装企业增购的装备出现大量闲置。再者，很多装备的采购都是通过信用采购，吊装企业承担着巨大的财务压力，所以大量的装备增购，往往导致在经济放缓的时候，不少吊装企业倒闭或者退出，甚至一些具有一定技术实力的吊装企业也没有逃脱这种怪圈。所以，增购装备已经成为了很多吊装企业实现可持续经营的绊脚石。
增设分部成为提升服务吊装质量的绊脚石。四通搬家经过考察发现，很多盲目进行市场扩张的吊装企业，其本部的吊装服务水平一般都高于分部或者分公司的吊装服务水平。原因就是因为大量分部的开设，分散了吊装企业的技术实力，加之分部的吊装储备没有同步跟上来，导致了分部吊装服务质量不高，甚至很多吊装安全事故都是分部在吊装作业的时候发生的。这就说明，盲目的开设分部导致了吊装公司技术力量的分散化，拉低了公司整体的服务质量。
增招员工成为吊装企业提升吊装技术储备的绊脚石。吊装是一个技术活，需要理论，更加需要经验储备。但是四通搬家分析、吊装公司近年招聘的人员，可以发现，吊装企业依然偏重于招聘搬运工人等低技术含量的工种，对于富有经验的驾驶员以及具有较高理论知识储备工程师，吊装企业兴趣不大，没有这两类人，一个吊装企业将会一直处于行业的中低档次，难以进入行业顶端。四通搬家吊装公司在人员增招上，不应该再走数量取胜的老路，而应该走精品人才线路。另外，如果有起重吊装、设备搬运、设备搬迁、起重搬运、装卸搬运等需求，可以联系专业的四通搬家公司，服务热线：4000038686。
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